8 423 245 15 97
8 423 244 82 91
8 423 245 39 28

Кадровый аудит

Аудит кадрового делопроизводства

Кадровый аудит включает в себя независимую проверку наличия необходимых кадровых документов, правильности их ведении и заполнения; соответствия документов друг другу и нормам трудового законодательства Российской Федерации.

Для чего проводится кадровый аудит организации

Руководителю всегда важно знать состояние кадровой документации компании:

  • Уволился кадровик, а что твориться в кадровых документах?
  • Все ли документы оформлены правильно, соответствуют требованиям трудового законодательства РФ?
  • Предстоит проверка контролирующих органов.
  • Для избегания административных правонарушений (КоАП РФ статья 5.27, 18.10, 18.15, глава 21).


РЕЗУЛЬТАТЫ КАДРОВОГО АУДИТА И НАШЕ АУДИТОРСКОЕ ЗАКЛЮЧЕНИЕ ПОЗВОЛЯТ
ПОЛУЧИТЬ ДОСТОВЕРНУЮ ИНФОРМАЦИЮ О СОСТОЯНИИ КАДРОВОГО УЧЁТА ВАШЕЙ КОМПАНИИ,
ПОСТРОИТЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ КАДРОВЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ,
ЗАЩИТИТЬ ВАШИ ИНТЕРЕСЫ, КАК РАБОТОДАТЕЛЯ

Что мы проверяем, проводя кадровый аудит компании

  • Локальные нормативные акты (ЛНА) – в большинстве случаев, акты не соответствуют действительности.
  • Трудовые договоры и дополнительные соглашения - все ли обязательные условия включены.
  • Личные карточки, должностные инструкции.
  • Штатное расписание
  • Приказы по основной деятельности – о назначении ответственных лиц (обязательные), утверждение ЛНА.
  • Приказы о приемах, переводах, отпусках, переводах, увольнениях
  • Трудовые книжки, журнал учета движения трудовых книжек.
  • Особенности регулирования труда льготных работников – студенты, матери одиночки, беременные, инвалиды, вредники.
  • Правильность начисление надбавки –молодежь до 30 лет, лицам после 30 лет по опыту работы.
  • Режим рабочего времени – табель учета рабочего времени, предоставление неполного рабочего времени, гибкий режим, сменная работа и т.п.

Что мы вы получите в результате кадрового аудита

  • Заключение, в котором будут отражены все проверяемые документы и выявленные в них нарушения.
  • Рекомендации по их устранению.
  • Список отсутствующих, но обязательных документов по кадровому делопроизводству.
При заключении договора на кадровый аудит, последующую услугу по кадровому учёту мы предоставим Вам со скидкой 10%.

Услуги кадрового учета предоставляет
партнёр ООО «Бухгалтерия Плюс» - компания «КАДРЫ ОНЛАЙН».